Grandes oportunidades
esperan a doce titulados universitarios, con excelente preparación, en el
quinto año del

Alltech Corporate Career Development Program, que busca
seleccionar a recién titulados universitarios que tengan títulos de grado o
licenciatura, o Máster. Alltech invita a los titulados universitarios que
deseen desarrollar sus habilidades y competencias en las ciencias, en la
veterinaria, en la biotecnología, en la tecnología de la información, en
marketing y en finanzas, a enviar su solicitud dentro del plazo que va del
15 de agosto al 30 de septiembre a través de

Alltech Corporate Career Development Program. El Programa
comenzará en febrero para el grupo de 2017.

Alltech
tiene el objetivo de desarrollar futuros líderes dentro del sector de la
agricultura y de la ganadería y valora el desarrollo del talento a largo
plazo, a través del

Alltech Corporate Career Development Program, que se inició en
2012. Este programa fue diseñado específicamente por la doctora Aoife Lyons,
directora de iniciativas formativas en Alltech. La educación, el desarrollo
y la dedicación son fundamentales para la cultura de Alltech que es,
actualmente, una de las cinco principales compañías de salud animal en el
mundo. “Ésta es una oportunidad única que marcará un antes y un después
en la vida de los recién graduados, permitiéndoles interactuar con
compañeros de profesión de otros países, desarrollar tanto sus habilidades
técnicas como las interpersonales, y compartir sus ideas frescas e
innovadoras”, dijo la doctora Aoife Lyons. “En las anteriores
ediciones del

Alltech Career Development Program, los participantes han trabajado en
una diversidad de campos, que incluyen auditoría interna en Latinoamérica y
el marketing y la promoción de eventos para ONE: The Alltech Ideas
Conference, un simposio anual con una asistencia de más de 3.000 personas”,
continuó. “Luchamos al máximo para conseguir combinar los intereses de
los aspirantes seleccionados con las necesidades globales de Alltech.”

El Programa, de doce meses
de duración, supervisado por mentores de Alltech y con un salario asignado,
empezará con un periodo de formación intensiva de tres meses en la sede
central mundial de Alltech, en Nicholasville, Kentucky, en Estados Unidos,
donde los titulados universitarios estudiarán temas que incluyen la energía
sostenible, las comunicaciones, el marketing y los negocios internacionales.
Posteriormente, continuarán su formación y desarrollo a la vez que
trabajarán en proyectos clave de gestión para la compañía en alguna de sus
oficinas en el mundo, guiados y tutelados por directivos veteranos.

Tanja Marincich de
Santiago, Chile, fue aceptada en el Programa de este año y se encuentra
terminando su formación y desarrollo con el equipo europeo de finanzas en el
Centro Europeo de Biociencias, en Irlanda. “El Programa no solamente me
ha proporcionado la visión inmediata de la dinámica interna de un negocio
multinacional, sino que también me ha dado la oportunidad de apreciar el
trabajo y los valores de la familia Alltech”, dijo Marincich. “Hace
cinco meses, me dieron la bienvenida dentro de un grupo de mentalidad
abierta, culturalmente diverso, que me permitió desarrollar todo tipo de
habilidades, tanto profesionales como sociales. Es más que un entorno de
trabajo en equipo. Alltech es un lugar en el que cuentan las ideas de todos,
y el Programa me dio la oportunidad de formar parte.”

Kate Taylor, de
Northamptonshire, Inglaterra, también fue aceptada en el Programa de este
año, y está completando su formación y desarrollo con el equipo mundial para
la implantación de iniciativas, con el que actualmente está desarrollando
los planes de negocio para dos soluciones clave de Alltech. “He vivido
una experiencia fascinante, vertiginosa y llena de retos, pero también llena
de satisfacciones, especialmente cuando inicié el trabajo en ONE: The
Alltech Ideas Conference”, dijo Kate. “Constantemente me encuentro
trabajando en proyectos innovadores que nunca habría imaginado. Es
gratificante saber que mis ideas están modelando el futuro de la compañía.”

Los candidatos deberán ser
personas con un fuerte sentido de equipo, con excelentes habilidades para la
comunicación y con gran soltura en inglés, además de otro idioma como
ventaja añadida. Unirse a este equipo mundial abre la puerta a un futuro
estimulante, dinámico y enriquecedor.